人力资源管理属于什么专业类别 主要有哪些课程

人力资源管理是一门普通高等学校本科专业，属工商管理类专业，基本修业年限为四年，授予管理学学士学位。下面就和小编来一起详细了解一下吧。

人力资源管理是什么专业类别的

人力资源管理属于工商管理类专业。

但是在专科学历中，该专业属于公共管理类，而在本科学历中则明确属于工商管理类。此外，人力资源管理也是一门融合了管理学、经济学、心理学、教育学和社会学等多学科的综合性管理类专业。

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人力资源管理主要学习哪些课程

人力资源管理专业核心课程包括管理学、战略管理、会计学、财务管理学、组织行为学、人力资源管理、市场营销学、创业学、公司治理、运营管理等课程。这些课程是人力资源管理专业的精髓，涵盖了人力资源管理的主要理论和实践。

人力资源管理专业基础课程包括管理学基础、经济学基础、劳动经济基础、统计与大数据技术、应用法律基础、市场营销、组织行为管理等课程。

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