符合以下条件之一的考生,可以报名二级人力资源管理师考试:
1、具有硕士研究生及以上学历后,连续从事本职业2年以上;
2、具有本科及以上学历,取得人力资源管理师三级资格证书后,连续从事本职业工作三年以上,通过人力资源管理师二级的正规培训,并拿到相应规定的标准学时数,并取得结业证书;
3、具有本科及以上学历,取得人力资源管理师三级资格证书后,连续从事本职业工作四年以上;
4、具有本科及以上学历,从事本职工作五年以上;
5、取得人力资源管理师三级证书后,连续从事本职工作四年以上,通过人力资源管理师二级的正规培训,并拿到相应规定的标准学时数,并取得结业证书;
6、取得人力资源管理师三级证书后,连续从事本职工作五年以上;
7、连读从事本职工作13年以上;
人力资源管理师一级跟二级的科目比较难考,难题科目是综合评审,采用文件筐的考试形式,并且没有统一的答题标准。三和四级人力资源考试,其实只需基本功扎实,结合平时工作的经验,技能题目再加上理论知识是没有问题的。
人力资源管理师考试难不难考还是要根据个人对考试内容的熟悉程度,想要顺利考过,就需要掌握考试的重点跟难点。(点击免费试听优路人力资源管理师课程)
人力资源管理师一级考试共有3个科目,分别是《理论知识》、《专业技能》和《综合评审》。《理论知识》的考试题型为选择题;《专业技能》的考试题型为改错题、简答题、综合题;《综合评审》的考试题型为:撰写论文或是业绩实务分析报告、书面答辩。
人力资源管理师《综合评审》科目主要是论文撰写,根据题目给出相应的解决方案和看法,一是考察考生的基础能力,同时也考察考生的表达能力。是所有考试科目中比较难的一个。(点击免费获取人力资源管理师备考资料)
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人力资源管理师在企业内部主要从事员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、劳动关系协调等工作,在企业中是很重要的存在。
人力资源管理师报名费在几百元左右,一般不超过千元,但是有的地区需要通过机构报名培训,培训费加报名费可能在上千元以上了,一般一年就能考完拿证。
人力资源管理师的含金量还是很高的,是全国认可的。人力资源管理师证书是终身制的,一次通过,终身受用;人力资源管理师可以在单位评职称,也可以办理...
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报考人力资源管理师考试是有学历要求的,比如具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书可以考取三级证书,没有学历满足一定的经验也可以考。
2023年人力资源管理师考试上半年报名时间预计为3月至4月中旬,下半年报名时间预计为9月至10月。各省考试报名时间略有不同,具体考试报名时间...
2023年人力资源管理师考试举行多个批次,各省份自行制定考试时间,在五月份和十一月份第三个休息日参加线上考试。
2023年人力资源经理报名时间由各地区自行决定,分批进行。2023年上半年报名时间预计为3-4月和5月;下半年报名时间预计为8-10月和11...