国考申论80分经典范文精选

申论，国家机关、公务员录用考试中，考生根据指定的材料进行分析，提出见解，并加以论证。申论考试是具有模拟公务员日常工作性质的能力考试。下面是小编整理的申论80分经典范文，供大家参考！

申论80分经典范文三篇

一、用汽车文明为社会文明“提速”

汽车文明是社会文明的缩影和窗口，随着我国步入汽车社会，各种驾驶陋习频频出现：超速超载、随意变道、胡乱加塞、车辆横行等一系列不文明交通行为折射出当前汽车文明的缺乏。有人说“汽车文明是否一路绿灯，关系到社会文明的进程”，这提醒我们汽车文明关系到社会文明建设。为此，我们要努力补齐短板，用汽车文明为社会文明发展“提速”。

汽车文明是人类社会进入汽车时代后，所建立起来的一系列文明体系，包括道路设施建设、民众安全意识的提升、政府公共管理水平的提高等方面。汽车文明是基础道德建设的重要组成部分，其建立并非一夕之功，有序汽车文明的构建，不仅要靠宣传、靠自律，更要靠他律来规范交通秩序，为社会文明建设提速。

自律是用汽车文明为社会文明提速的催化剂，提高文明意识首当其冲。文明习惯的养成离不开文明土壤的培育，社会文明依赖于全体公民，是个人文明的总和。现实中车辆陋习随处可见，别停、插队、路怒等行为屡见不鲜，这严重影响了民众的人身安全，甚至产生交通违法行为，这背后反映出公民安全意识薄弱，文明素养缺失。长此以往，不仅会威胁个人的生命安全，还会破坏社会文明和谐的秩序，甚至阻碍我国精神文明建设的步伐。整个社会是一个系统和整体，个人是这一系统的组成部分，因此，构建汽车文明，人人有责。践行“汽车文明”，需要每个人从自身做起，加强自律，增强安全意识，自觉遵守交通规则，成为汽车文明助推社会文明的重要主体。

他律是用汽车文明为社会文明提速的紧箍咒，加强法治建设势在必行。“无规矩不成方圆”，规则制度是自由文明的重要保障。无论是将“礼让斑马线”写入地方法规上升为法律条款;还是通过人性化执法手段，将法律教育功能与惩罚功能相结合，规范市民出行;抑或是设立曝光台将违法交通法规的行为实时录像曝光，警戒不文明行为。这些举措的实施督促民众自觉遵循交通秩序，促进道路文明，让社会文明蔚然成风。因此，用汽车文明为社会文明提速需要立良法，促善治;严执法，扬正气;促守法，树新风，多措并举促进社会文明进程。

汽车不仅仅是一种交通工具，还是人的空间属性的扩展和精神的延伸，更是透视社会发展进程的窗口。汽车文明是社会文明的“照明灯”和“加速器”，不仅需要提高公民安全意识加强自律，更要完善法治建设保障他律，以此构建起有序的汽车文明，提高社会文明建设的速度。

二、新时代的工人力量

“咱们工人有力量”，曾点亮了一个时代。那个时代，“铁人”王进喜、老英雄孟泰等工人楷模曾是人们心目中的英雄人物;那个时代，作为一名工人，他们的内心是那么骄傲和自豪，归属感油然而生。然而，现实生活中，作为工人的自豪感和归属感早已荡然无存，社会上也缺乏对工人职业的认同，新时代年轻工人的工作环境恶劣，生活毫无乐趣，他们频繁跳槽，像浮萍般无所归依……如今的工人需要重新找回曾经的自信，如今的中国需要发挥新时代的工人力量，运用新时代工人力量这一支巨大的杠杆促进中国经济的发展与腾飞。

发挥新时代的工人力量，获得社会认同是基础。当下，工人的称号并不受人尊敬，而工厂的工作也并非求职者的首选，归根结底在于工人未获得社会的认同和尊重，产生了低贱的心理状态。事实上工作本身并没有贵贱之分，人人平等，只要是合法、合规、自身努力所得都应该得到认可和尊重。因此我们应该在全社会树立财富来自创造奋斗、来自工人的价值观，新时代的工人也应该增强自身的认同感，这需要政府、社会给予他们更多的社会保障，给予较高的社会待遇，也需加大宣传力度，使工人这个职业真正获得社会的认同。

发挥新时代的工人力量，发展职业教育是重点。职业技术教育是培养人才的摇篮，是企业发展的保障，是社会前行的动力。新时代的工人学历过低，体现的是个人能力的缺乏，更是个人技能的缺位，从而也会动摇到企业的发展。德国的职业教育制度和培训体系值得我们学习和借鉴，只有发展好职业技术教育，才能真正培养出高技术水平的工人，这就需要政府出资，加大对职业教育的投入，需要企业设置更多的实验基地，需要刚步入社会的独生子女具有进取上进的意识，这样，新时代的工人力量才有无尽的动力。

发挥新时代的工人力量，鼓励工人创新是关键。李克强总理曾为双创站台，中央以及地方政府也在不断的出台制定相关政策鼓励创新创业的发展。这其中企业的创新尤为关键，而职工作为企业力量之基、活力之源，激发工人的积极性和创造力，则显得十分重要，宝钢集团正是鼓励蓝领不断创新，最终涌现出了孔利明、卢江海等优秀创新人才，不仅让宝钢集团的利润呈现几何级数的增长，此外还使得工人的发明不断、点子不断、合理化建议越来越多。由此可见，大众的创新才能更好的推动企业的发展，实现企业的稳健长远运行。

当下正处于互联网时代，更是信息化时代，新时代的工人正发挥着无穷尽的价值，只有以营造社会氛围提升工人地位为前提，以发展职业教育水平提升工人技能为着力点，更需要以不断的鼓励工人创新为抓手，久久为功，多方多力，方能更好促进企业的转型升级，实现经济发展的腾飞。

三、弘扬中华底蕴推动文化交融

完善孔子学院建设是沟通之根。孔子学院的设立为不同肤色的人提供了一个交流、互鉴、合作的平台，让习惯直线思维的外国人对螺旋式思维的中国人多了一份理解，从而对中国文化给予认可。但相比古老的歌德学院、英国文化委员会及法语联盟，在建设工作中仍有差距。隔得学院始终重视建立职业化队伍，先有专职人员30000多人，无形中为授课和文化的传播提供了稳定而持续的保障。反观孔子学院，外派的教师多为非专职人员和志愿者，难以满足日益增多的中国文化爱好者。对此，要重视专职人员的培养，建立职业化队伍，传播中国文化，专业且富有感情地为他们解读水立方，中国高铁等新符号。

加大经费管理投入是交流之芽。政府经费是有限的，既要均衡国内教育的发展，又要兼顾对外文化机构的交流，压力不可谓不大。没有规矩不成方圆。对于投资对外文化机构的经费要制定专门的资金规划，严密管理，确保资金安全、使用到位，也确保有限的资金用在最紧需的地方。同时，政府设立专门检查资金使用的审计机构，审查每一笔单据，报告每一笔经费的使用，及时了解资金动向和所获成效。与此同时，资本市场的融入于加持，利用自身资本优势积极介入文化领域，创新合作模式，推动文化+经济的组合发展，为双方提供新机遇、新动力。

建设良好的国内环境是交融之花。现如今，受西方文化影响，很多青少年重“洋节”而轻传统节日，了解他国的文化价值观却不知道老子的“仁境”。在中国文化引起世界上世界上越来越多的关注和兴趣时，国人却不重视，这该是多发的玩笑。真正能够“走出去”、“走进去”的文化离不开它的根源，是要有肥沃土壤和优良生长环境的孕育，才能有“走得远”的动力和能量。因此，要完善本国文化建设，培育良好的传统文化才有可能在国际文化交流中走得更远、更好。

文化似水，软而不弱。只有加强文化交流合作，在世界舞台上发出自己的声音，展示自己的长处，也吸收他人的优点，才能在不同文明中得到启发。制动置身于国际文化交流之中，是责任，也是使命，更是在世界扎根、发芽、开花、结果应有的姿态。

公务员申论备考方法

看。看经典名著，看人民日报，看名人的优秀文章。分析他人的用词用句、文章结构、行文线索和内在逻辑等。宋代学者朱熹曾言：读书之法，在“循序而渐进，熟读而精思”，其要求是：“字求其训，句索其旨。未得于前，则不敢求其后；未通乎此，则不敢志乎彼。”他还说过：“大抵观书先须熟读，使其言皆若出于吾之口，继以精思，使其意皆若出于吾之心。”这些话为我们练习“看”，提供了很好的指导。

读。读经典范文，读政府工作报告，读当下时事政治热点，读习近平总书记系列重要讲话等。通过长期、反复、大声的朗读，培养语感提升自己的文字表达能力。

听。听新闻联播，听习近平、李克强领导讲话，听新闻发言人讲话等。积累大量的申论写作素材。

记。记好词好句，记领导重要语录等。你掌握的东西越多，写作的能力就会增强，记下的这些东西用到作文中，运用得当，也可使你的文章增色添彩，达到意想不到的结果。

写。写在申论整个过程中显得十分重要，一篇申论试题得分的高低取决于考生对于每一道题的把控能力和写作运用能力，然而提高文字表达能力的最佳途径就是多多练习，也就是多写。写日记，写小结，写应用文，写大作文等。写，总的要求是“熟练使用指定的语种，运用说明、陈述、议论等方式，准确规范、简明畅达地表述思想观点”。