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公务员和事业单位的区别是什么 它们有什么不同

王秋阳2019-04-01 10:32:04

公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。

公务员和事业单位的区别是什么

国家机关中除了工勤人员以外的人员都是公务员身份,都属于公务员编制,包括国家机关、共产党机关、民主党派机关、人大机关、政协机关、检察院和法院等。

事业人员主要指事业单位工作人员。事业单位是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利,满足人民文化、教育、卫生等需要,其经费一般由国家事业费开支的单位。

主要有科研单位、教育单位、文化单位,新闻、广播、出版单位,卫生单位,体育单位,勘察设计单位,农业、林业、水利和气象单位,社会福利单位,环境保护单位、交通、城市公用等其他事业单位。

1、人员招聘的条件不同

公务员

根据《公务员法》的规定,

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)年满十八周岁;

(三)拥护中华人民共和国宪法;

(四)具有良好的品行;

(五)具有正常履行职责的身体条件;

(六)具有符合职位要求的文化程度和工作能力;

(七)法律规定的其他条件。此外在年龄上公务员一般限制为35岁以下,应届博士等可以放宽到40岁。

事业单位人员

根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》,

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)岗位所需的专业或技能条件;

(五)适应岗位要求的身体条件;

(六)岗位所需要的其他条件。事业单位在年龄限制上没有公务员那么突出。

2、职位岗位分类不同

公务员

根据公务员法的规定,国家实行公务员职位分类制度。公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要,划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据本法,对于具有职位特殊性,需要单独管理的,可以增设其他职位类别。各职位类别的适用范围由国家另行规定。

事业单位

根据《事业单位岗位设置管理试行办法》规定,事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别。

3、经费来源不同

公务员

公务员是行政编制,财政全额拨款。

事业单位

事业单位则是事业编,分为财政全额拨款,差额拨款,自收自支。

财政全额拨款事业编制,参照公务员管理,基本待遇与公务员一致,多为一些公益性事业单位和部分具有行政执法职能的事业单位,如学校、农技站等。

4、工资收入方面

公务员

公务员的工资收入是按照《公务员法》的规定发放,包括基本工资、津贴、补贴和奖金

公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的,按照国家规定享受年终奖金。公务员工资应当按时足额发放。

事业单位

事业单位人员的工资收入一般不受国家硬性规定的限制,由各事业单位根据市场情况而定,包括基本工资、绩效工资和津贴补贴。事业单位工资分配应当结合不同行业事业单位特点,体现岗位职责、工作业绩、实际贡献等因素。

5、执行用人规定不同

公务员

公务员的录用、提升、退休、辞退、辞职等是按照《国家公务员法》的规定执行。

事业单位

事业单位人员的录用、提升、退休、辞退等是按照国家《事业单位人事管理条例》和《劳动法》的有关规定执行。

6、人员录用形式不同

公务员

公务员中新录用的公务员试用期为一年。试用期满合格的,予以任职,不需要签订合同;不合格的,取消录用。

事业单位

事业单位的需订立聘用合同,期限一般不低于3年,试用期为1年。

7、发展平台不同

公务员

公务员升迁机会大,而且可以一直升,直到顶,符合条件的公务员还有较大的选择空间,可以参加国家、省、市、县的公务员遴选。

事业单位

事业单位大部分是行政机关下面的二级单位和从事科教文卫等公益性事业的单位,调动也一般在单位内部调动,职数少,升迁机会一般,岗位对应级别达到公务员副处级以上时,可以进入公务员系统内部晋升。

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